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 求人情報の再確認と企業研究

 求人情報や企業情報は応募前に確認していることですが、複数の会社を並行して

転職活動を行う場合は、念には念を入れて、改めて整理してみましょう。


 先ず、こちらの希望と会社の募集要項を確認。ミスマッチの無いこと。

企業研究は、面接対策として非常に重要です。


 「何故、当社を志望されるのですか?」といった類の質問は、採用面接で必ず

聞かれるでしょう。会社のホームページを参照して、会社概要、沿革、事業内容、

業種分類、決算、上場市場などは最低限把握しておくべきです。


 把握しておけば、「貴社に将来性を感じて応募しました…」等の、ありきたりで、

内容の無い返答にはならないでしょう。


 「企業研究をしっかりした上で志望していますよ」という想いが面接担当に伝わる

ように、より具体的で納得させるだけの言葉でアピールすることが必要です。


 企業研究とは企業のニーズを知ることでもあります。

「業界に明るい、即戦力となる経験を重視しているケース」

「業務経験より、管理能力などヒューマンスキルを重視しているケース」等。


 応募者同様に、企業側も採用の背景は異なるのです。

心構え(前日までに…)自己分析は最も重要


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